Lane Miller
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鼓励员工对工作场所的任何形式的歧视有疑问或担忧，将这些问题提交给他们的直接主管或人事和文化办公室. 员工可以提出担忧和报告，而不必担心遭到报复. 任何被发现从事任何形式的非法歧视的人都将受到纪律处分, 直至并包括终止雇佣关系.